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Dein Beitrag zu unserer Gemeinschaft:

  • Eigenverantwortliche Durchführung von Pflege- und Betreuungsmaßnahmen nach aktuellen Pflegestandards
  • Regelmäßige Rundgänge zur Kontrolle der Anwesenheit und des Wohlbefindens der Bewohner*innen
  • Unterstützung bei Körperpflege, Intimhygiene, Inkontinenzversorgung und Mobilität
  • Durchführung und Dokumentation medizinischer Maßnahmen (z. B. Medikamentengabe, Vitalzeichenkontrolle)
  • Krisenintervention und Sicherstellung der Nachtruhe
  • Dokumentation aller relevanten Vorgänge im digitalen System
  • Strukturierte Übergabe an den Tagdienst
  • Teilnahme an Teambesprechungen und Fortbildungen

Deine Qualitäten und Fähigkeiten:

  • Abgeschlossene, anerkannte Ausbildung zur Fachkraft in der Eingliederungshilfe oder Pflege
  • Psychische und physische Belastbarkeit für regelmäßige Nachtarbeit
  • Hohe Eigenverantwortung, Entscheidungsfähigkeit und Zuverlässigkeit
  • Bereitschaft zur Fortbildung und zur Übernahme von Vertretungsdiensten
  • Aktueller Ersthelferkurs und erweitertes Führungszeugnis

Unser Versprechen an Dich:

  • Eine vielfältige, sinnstiftende Aufgabe mit viel Raum für Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten
  • Ein motiviertes Team und ein freundliches Miteinander im gesamten Kollegium - vom Vorstand bis zum Auszubildenden kommunizieren wir von Du zu Du
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis sowie regelmäßige Fort- und Weiterbildungen
  • Gehalt nach TVöD-VKA inkl. Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
  • 30 Tage Urlaubsanspruch
  • Hansefit / Gutscheinkarte, Dienstrad sowie zahlreiche Mitarbeiterrabatte über unsere Einkaufsplattform
  • Eine betriebliche Altersvorsorge (arbeitgeberfinanziert)

Ansprechpartner

Caroline Schmeer HR-Manager